KPN is een van de grootste telecombedrijven in Nederland en heeft een belangrijke verandering in zijn vakantiebeleid doorgevoerd. Het bedrijf heeft de maximale hoeveelheid vakantiedagen voor zijn medewerkers afgeschaft. Dit maakt KPN de eerste grote onderneming in Nederland met een onbeperkt verlofbeleid, wat betekent dat werknemers zoveel tijd vrij kunnen nemen als ze nodig achten. Het doel van deze verandering is om een betere werk-privébalans te bevorderen en het welzijn van de medewerkers te verbeteren. Dit weerspiegelt een groeiende trend onder veel vooruitstrevende bedrijven wereldwijd. KPN vertrouwt op zijn medewerkers om hun eigen tijd vrij te nemen, wat hen een gevoel van verantwoordelijkheid en werkplezier biedt. Er zijn echter critici die beweren dat dit beleid kan leiden tot een cultuur waarin werknemers zich onder druk gezet voelen en minder vakantie nemen. KPN zal de implementatie van dit beleid zorgvuldig volgen om ervoor te zorgen dat het op een eerlijke en effectieve manier wordt uitgevoerd.

Bron: IamExpat.nl | Dutch News