APG, een van de grootste pensioenuitvoerders in Nederland, heeft aangekondigd tot 1200 medewerkers te moeten ontslaan als reactie op de aanstaande wijzigingen in het pensioenstelsel. De herstructurering wordt gezien als een noodzakelijke stap, omdat het bedrijf zich moet aanpassen aan een nieuw regulerend kader dat erop gericht is de pensioenproducten voor zijn klanten te moderniseren. Deze veranderingen maken deel uit van een breder initiatief dat het pensioenstelsel flexibeler en duurzamer moet maken, om in te spelen op de veranderende economische situatie en de behoeften van een diverse beroepsbevolking. De ontslagen, die een aanzienlijk percentage van het personeel van APG kunnen vertegenwoordigen, zijn voornamelijk het gevolg van de verwachte vermindering van administratieve en operationele behoeften door de nieuwe pensioenregels. Het management van APG heeft aangegeven dat deze beslissing niet lichtvaardig is genomen, rekening houdend met de impact op medewerkers en hun gezinnen. In het licht van deze aankondiging heeft het bedrijf ook aangegeven ondersteuning en middelen te bieden voor de getroffen medewerkers, waaronder omscholingsprogramma's en hulp bij het vinden van nieuwe werkgelegenheid. De overgangsperiode zal uitdagend zijn, maar APG is toegewijd aan het waarborgen van een soepele verschuiving terwijl zij deze belangrijke verandering in het pensioenlandschap navigeren.

Bron: DutchNews.nl